惠康——为每一个人提供成为技术尖子或管理人才的机会
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惠康商学院成立于2011年6月，目的是打造学习型组织，以学院为平台培育企业文化，为员工搭建成长阶梯，迅速将学习成果转化为企业的竞争优势，让员工得到经营、管理企业、操作实务的经验，为每一个人提供成为技术尖子或管理人才的机会，实现员工的自我增值，增强企业竞争力。
惠康商学院结合公司经营，以外训和内训相结合的培训方式，先成立高层管理干部研修班、MBA班、骨干班，着力的管理技能和思维品质。于2012年正式建立内训师队伍，选择公司高层、骨干担任内训师，有效提升了培训的针对性，同时惠康商学院在培训形式上不断创新，培训内容上逐步贴近公司经营，成为惠康人才成长的摇篮。